El SUOEM firmó la paritaria y Llaryora toma aire hasta septiembre

Alejado del 63% anual que pretendía el SUOEM, el acuerdo establece ronda el 35% semestral y lleva el básico a 258 mil pesos. Lo firmado asegura una suba del 15% retroactivo a mayo y un aumento del 10% a partir del sueldo de junio. Con el objeto de empardar la suba del costo de vida, como reclamaba el sindicato, la Municipalidad se hará cargo de cubrir la diferencia entre la suba acordada y la inflación del período comprendido en la negociación. Fueron 265 las reparticiones que votaron a favor del acuerdo y tan solo diez se opusieron. En una, la votación resultó empatada.

De esta manera, la administración de Llaryora logró que las protestas callejeras no empañaran la vidriera internacional que le representó el desarrollo de la Cumbre Mundial de Economía Circular y acomodó la mesa para comenzar un camino de diálogo con el SUOEM, y así intentar que las diferencias que puedan surgir de aquí en más se resuelvan de modo armónico. En el Palacio 6 de Julio saben que las bases del sindicato no tienen la mejor de las miradas sobre la administración del peronismo, pero quieren evitar que esas “lecturas políticas” encontradas puedan generar algún tipo de inconveniente para el normal desarrollo de la gestión y la consecuente proyección electoral de Llaryora a la gobernación.